2017年公司“人才招聘” 取得圓滿成功

2017年3月17日上午9點，我公司“2017年度人才招聘”第二次面試會在公司會議室舉行，由總經理劉繼斌、總工程師宋維忠、副總經理黃新國、財務總監周中華、工程部副部長唐遠志、綜合部部長張靜組成的面試小組對各應試人員進行了面試。至此，我公司從2月中旬開始的人才招聘取得圓滿成功。

面試現場

2017年2月16日，三明公司的“2017年度人才招聘”正式開啟，分別在公司官網（www.writeyes.com）及微信平臺（微信公眾號：三明市政建設）進行了人才招聘信息的發布，招聘質安工程師1名、項目技術管理員6名、項目主管會計3人、造價員2名、資料員2名及文員1名。

信息在官網和微信平臺發布后，應聘人員絡繹不絕，不少優秀的業界人才投來簡歷。

對于一個國家而言，綜合國力的競爭說到底是人才的競爭，人才就是效率，人才就是財富。對于企業來說，優秀人才會進一步增強企業實力，為企業的進一步發展奠定基石。因此，公司領導對此次人才招聘非常重視，從電話面試到簡歷篩選再到現場面試都親自參與，仔細審查，嚴格把關，招聘到德才兼備的有志之士，為公司注入新的血液，增強公司的軟實力。